Er du klar til at gøre en forskel i asylafdelingens arbejde og bidrage til en udviklende hverdag for en gruppe mennesker i en svær livssituation? Vi søger en kollega til at blive en del af et lille stærkt team, som arbejder med den afviste asylsøger i centrum.
I vores faglige tilgang til arbejde med afviste asylansøgere har vi fokus på at støtte beboerne i at bevare deres kompetencer og motivation for fremtiden. Opgaven er præget af kompleksitet og dilemmaer, da centrets beboere befinder sig i en livssituation, hvor uvished om fremtiden og mismod fylder meget.
Udrejsecenter Sjælsmark drives af Kriminalforsorgen med Røde Kors som leverandør af en række ydelse for centrets beboere.
Om opgaven
Som voksenaktiveringsmedarbejder får du en central rolle i at inddrage beboerne som en aktiv ressource og skabe meningsfulde aktiviteter for centrets beboere.
I denne rolle vil du:
- Igangsætte og facilitere aktiviteter: Planlægge, koordinere og afholde aktiveringsforløb for og sammen med beboerne
- Dokumentere og følge op: Sikre løbende opfølgning, dokumentation og udvikling af inkluderende rammer
- Varetage praktikværtskab: Understøtte beboernes læringsproces gennem meningsfulde praktikker
- Indgå i tværfagligt samarbejde: Arbejde tæt med socialrådgivere, sundhedspersonale, socialarbejdere og Kriminalforsorgen for at styrke den fælles indsats
- Administrere økonomi: Håndtere budgetter, indkøb og afrapportering relateret til voksenaktiveringsområdet
Hvem er du?
Vi søger dig, der har relevant socialpædagogisk uddannelse eller lignende og erfaring fra socialt-eller integrationsarbejde i multikulturelle miljøer. Du kan genkende dig i følgende beskrivelse:
- Tillidsskabende og handlekraftig person, der formår at kombinere en empatisk tilgang med en klar og struktureret arbejdsmetode og sikre, at opgaverne bliver løst effektiv
- En stærk holdspiller, der evner at arbejde sammen med andre og se forskellige perspektiver
- Skaber tryghed og håndterer konflikter med ro og overblik
- Er ansvarsfuld og har erfaring med administrering af budgetter
- Kommunikerer klart og tydeligt, både mundtligt og skriftligt, og har gode engelskkundskaber
- Navigerer sikkert i digitale værktøjer og it-systemer
Bliv en del af vores fællesskab!
Vi tilbyder et meningsfuldt job på en arbejdsplads med et stærkt humanitært værdigrundlag, hvor du bidrager til en vigtig samfundsopgave og indgå i et stærkt fagligt fællesskab med dedikerede kolleger.
Hos os får du rig mulighed for personlig og faglig udvikling – både gennem opgaven og adgang til kurser og efteruddannelse.
Du bliver en del af en arbejdsplads, hvor vi har fokus på et sundt og fordrende arbejdsmiljø, og hvor du vil få adgang til supervision.
Læs mere om Røde Kors asylafdeling her og vores opgaver på Udrejsecenter Sjælsmark her.
Generelle ansættelsesvilkår: Du bliver ansat efter overenskomst med HK/SL (staten)
Arbejdstid: 37 timer om ugen, men kombinerede dag-og aftenvagter
Kørekort: Nødvendigt
Tiltrædelse: Efter aftale, dog senest 1. april 2025
Arbejdssted: Sjælsmarksvej 10, 2970 Hørsholm
Referencer: Ved tilbud om ansættelse indhenter vi børneattest, og du skal fremvise en privat straffeattest
Sådan søger du
Du skal søge stillingen online via vores online rekrutteringssystem ved at klikke på linket ”Søg jobbet”. Ved tekniske udfordringer kontakt support@hr-manager.dk
Ansøgningsfrist: 26. januar 2025
For yderligere oplysninger kontakt Funktionsleder Bent Jahns på mail beja@redcross.dk
Ansættelsessamtaler: Forventes afholdt onsdag den 5. februar 2025.
Tag udfordringen op og vær med til at skabe en positiv forandring. Vi ser frem til at høre fra dig!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Hørsholm Kommune
-Virksomheden tilbyder:
dagarbejde aftenarbejde
-Arbejdsgiver:
Center Sjælsmark, Sjælsmarkvej , 2970 Hørsholm
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 26-01-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5924c5ab-eddb-4cb2-a5cd-dcbc6c946394
